7. 2. 2023
Nová verze mezd (2023.01.30) obsahuje legislativu pro rok 2023, zvýšení sazby pojistného u zdravotnických záchranářů a podnikových hasičů od 1.1.2023, slevu na pojistném na sociální zabezpečení od 1.2.2023, roční zúčtování daně za rok 2022.
23. 1. 2023
V roce 2022 byla průměrná roční míra inflace 15,1 %. Ačkoli jsme v minulosti na inflaci nereagovali, současná situace nás nutí po více než deseti letech zvýšit cenu licencí našich programů. Nové ceníky budou platit od 1. 2. 2023 a navýšení nepřekročí uvedenou průměrnou roční míru inflace.
22. 12. 2022
Do nové verze, která bude k dispozici počátkem ledna 2023, připravujeme mimo jiné následující legislativní úpravy: Mimořádné daňové odpisy podle § 30a, Sleva na pojistném při zkrácených úvazcích a Zvýšení sazby pojistného u záchranářů a podnikových hasičů.
9. 9. 2022
S účinností od 1. 9. 2022 se zákonem 260/2022 Sb. snižuje částka vyměřovacího základu zdravotního pojištění pro pojistné hrazené státem za tzv. státní pojištěnce ze 14 570 Kč na 11 014 Kč.
9. 9. 2022
Dne 1. 9. 2022 nabylo účinnosti nařízení vlády č. 264/2022 Sb., kterým se mj. mění nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě.
9. 9. 2022
S účinností od 1. 7. 2022 bylo novelizováno ustanovení § 6 odst. 6 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, týkající se bezplatného poskytnutí motorového vozidla k používání pro služební i soukromé účely.
29. 7. 2022
Dle nařízení vlády 204/2022 Sb. ze dne 29.6.2022 se zvyšuje částka životního minima jednotlivce na 4 620 Kč s platností od 1. 7. 2022. Tím se zvyšuje také základní nezabavitelná částka (ZNČ) na osobu povinného na 9 416,25 Kč a na každou vyživovanou osobu 3 138,75 Kč.
20. 6. 2022
Dle stanoviska Nejvyššího soudu se zvyšují normativní náklady na bydlení pro rok 2022 na 7 935 Kč. Tím se zvyšuje také základní nezabavitelná částka (ZNČ) na osobu povinného na 9 138.75 Kč a na každou vyživovanou osobu 3 046.25 Kč.
10. 6. 2022
V editaci pracovního poměru je nově výpočet maximálního možného nároku na dovolenou mezi mateřskou dovolenou (MD) a rodičovskou dovolenou (RD), který do odpracované doby pro nárok na dovolenou započítává i samotné čerpání dovolené mezi MD a RD.
25. 4. 2022
Od 1. 1. 2022 má plátce mzdy nárok na paušální náhradu nákladů, pokud provádí srážky ze mzdy povinného. Náhrada činí maximálně 50,- Kč za zaměstnance bez ohledu na počet exekucí, a nesmí přesáhnout 1/3 celkové sražené částky.
Obchod
obchod@keloc-software.cz
(+420) 549 437 271
Hotline – zákaznická podpora
hotline@keloc-software.cz
(+420) 549 437 279
